关于药检委对参加主任办公会的考核办法

发布时间：2020/10/13 11:49:25  来源：  作者：

考 核 办 法

（试行）

各位副主任：

根据国务院国资委、民政部有关文件精神和中国流通行业管理政研会《章程》及管理办法，药品检查自律工作委员会（以下简称“药检委”），为能够更好完成药检委的各项工作任务，制定本实行办法：

一、关于对参加主任办公会的考核

每月召开一次的线上或线下主任办公会，对专职、兼职副主任无故不参加会的第一次点名批评；第二次不参加的书面通报批评；第三次不参加的那入年终考核扣分（如有特殊情况，并经主任批准的除外）。

二、关于对经济目标任务的考核

   （一）专职副主任开展业务部规范且不能按季度、按年度缴纳经济目标任务的，专职副主任降为兼职副主任；未能完成全年经济目标任务的调整缩减分管地区。

   （二）兼职副主任开展业务部规范且不能按季度、按年度缴纳经济目标任务的，中止领导职务；未能完成全年经济目标任务且不称职的，免去领导职务，解除聘任。

注：上述工作期间，不作为、严重失职并违背合同/协议的，视情依规报请上级党组织、理事会严肃处理。

（三）兼职副主任如能按时参加会议、规范开展业务活动、按季度或年度超额上缴经济目标任务的，可推荐增选为专职副主任，调整扩大分管地区。

本办法自2020年4月24日生效。

 

 

 

                     中国流通行业管理政研会药品检查自律工作委员会

    

                                            2020年   月    日

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